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皆様に安心してお仕事をして頂く為に・・
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派遣でお仕事をするのが初めての方、また派遣で働くことに不安・抵抗がある方。
ワークパワーでは派遣スタッフの皆様が日々明るく・楽しく・のびのびとお仕事に取り組んで頂ける様、働く皆様にとっての「安心」を宣言致します! |
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「面接」と聞くとつい肩に力が入ってしまうものです。当社ではご登録にいらした皆様に遠慮なく何でもお話頂き、疑問・不安を残さずお帰り頂けますよう、リラックスした雰囲気作りを徹底して行っております。
服装も私服でOK!時間も選択自由!肩の力を抜いて本当に言いたい事言い、聞きたい事を聞ける登録面接で皆様のご来社をお待ちしております。 |

初めて派遣スタッフとしてお仕事をされる方もご安心下さい。当社の登録面接では人材派遣のシステム
をしっかりと理解して頂くため、丁寧に、順を追って、質問を受付ながら、ゆっくりと説明させて頂きます。
また、社会保険や雇用保険、年金や有給についてなど、「働く」にまつわる様々な社会的なシステムに
ついても、皆様に「ああ、そうだったんだ」と心から納得して頂けるまでしっかりと説明させて頂きます。 |

ワークパワーの登録面接では皆様の仕事の内容に対する希望や将来の夢はもちろんの事、勤務可能な時間や曜日、結婚、子育て、地理的要因等、皆様の生活環境面でのご希望もしっかりと伺います。
どんな些細なことでも、また「これってわがまま?」と思うようなことでも遠慮なくお聞かせ下さい。
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ワークパワーでは登録面接時のコミュニケーションを通じて、単純なテクニカルスキルのみならず、メンタル面も含めたあなたの強みを必ず見つけてみせます。
「お仕事をして見たいけど経験が少く自信がない」こんな不安は誰しもあるもの。是非当社にご相談下さい。新しい仕事に向かうあなたの背中を他ならぬあなた自信の強みで「ポン」と押し、共に前進していけるよう全力でバックアップ致します。 |

紹介された仕事の内容と実際の仕事が違うといった事は単に「契約不履行」という問題以前にお仕事の紹介を行う立場の我々に取っては職業倫理、モラルに触れる大きな問題です。絶対にあってはならない事です。
せっかくお仕事をお引き受け頂いたのに、紹介された内容と実際のお仕事の内容が異なっているという事がないよう、派遣先企業様との綿密な打ち合わせ、及びスタッフの皆様へのしっかりとした業務説明を徹底して行い、「聞いてない」、「話が違う」という言葉を撲滅致します。 |

「期待に胸を膨らませて職場に行ったのに、職場をみてガッカリ・・・」そんなことがないようにワークパワーではお仕事紹介時に、業務内容はもちろんの事、職場の雰囲気までしっかりと伝わるよう、派遣先企業への訪問を行い調査致します。
・また登録の段階で、喫煙環境や通勤方法、職場内の施設(トイレ・食堂・休憩室etc)事務所の大きさや従業員数等々、職場環境に関するご希望を伺います。 |

お仕事にあたり一番大切なものは、働く方のお気持ちです。ワークパワーでは皆様のお気持ち、ご希望を最優先したお仕事紹介を約束致します。「話の流れで仕事が決まってしまった」、「どうしてもお願いされて引き受けた」といった皆様のお気持ちを無視した、場当たり的で派遣会社の都合を優先したお仕事の紹介は絶対にしないことを約束致します。
また、お仕事を希望される場合でも、第三者的な視点からそのお仕事が皆様の本来の希望と異なる場合、あなたにとっての不利益に繋がるような場合には、その旨をはっきりとお伝えした上でご就業についてご検討を促す事を約束致します。 |

お仕事は決まる前よりも、むしろ始まってからが勝負です。派遣会社のフォローとは、実際にお仕事が始まった後に、業務や職場に関する悩み事の相談を受け付け、その問題が解決に向かうよう先方やスタッフさんご自身に働きかける事を意味します。
どんな小さなことでも何か困った事があれば是非お知らせ下さい。例えばそれが悩みではなく単なる愚痴であっても結構です。皆様が日々元気にお仕事をして頂ける様、派遣先企業様へのご協力をお願いしながら全力でお手伝いさせて頂きます。 |

| ワークパワーは派遣社員の社会的地位向上、業界の発展を目指す社団法人人材派遣協会の会員です。協会員としての倫理感、行動基準に沿った企業活動で、信頼のある派遣会社として皆様のお仕事探しのお手伝いをさせて頂きます。 |

弊社所属スタッフとして実際にご勤務頂いているスタッフさんより感想文を頂きました。実際に派遣スタッフとしてご活躍されているスタッフさんの感想文も是非ご覧下さい。
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